与时俱进 开拓进取 智冠控股推进企业文化建设开展内部培训

2018-07-28 09:42 来源:未知 责任编辑:admin

  现如今,科技日新月异,时代更迭变化,生活简直就是十面埋伏,我们如履薄冰。可以说,这是最好的时代,亦是最坏的时代,因为你永远不知道下一秒会发生什么?企业唯有紧跟潮流,顺应趋势,不断地创新、合作、资源整合,才能够发展地更好,走的更远。

  当然,一个企业想要在激烈的社会竞争中立于不败之地,还需要做到对员工、对人才的重视,更是需要员工能够与时俱进,锐意进取,跟上企业的步骤和节奏,因此,员工内部培训就显得尤为重要,让员工更好地了解企业的发展规划和战略布局更是十分的必要。

  7月25日上午,在智冠控股集团董事局主席刘智的倡导下,智冠控股集团员工内部培训在集团会议室如火如荼地展开,所有员工积极响应并参与。

  首先,智冠控股集团商学院朱川老师就集团的基本概况、产业布局、战略合作等内容为大家展开了详细的讲解:

  作为一家综合型创新企业。智冠控股集团自成立之初即志存高远,秉承智享品质生活、冠领未来生活的企业理念,定位品质生活服务商,紧跟国家政策及趋势,专注数字消费服务,大力发展数字经济和信用经济。通过“产业+、大数据+、金融+、资本+”跨界资源整合,在大数据、大智能、大安全、大文化、大健康、大消费等领域深耕布局,形成以大数据、云计算、人工智能、汽车、文旅、消费、安防、农业、健康九大板块为核心的互融互通的智冠数字产业生态。通过建立全球数字经济网,成立西北大学智冠数字金融研究中心,打造智冠大数据研究中心,建立数字经济研究基地等举措,打造开放共享、面向未来的“智冠云”和“智冠大数据中心”,持续创新“信用消费生态链”,构建“智冠信用经济体”,助力建设数字中国、信用中国,最终服务于民,造福于民。

  与此同时,相继与华润、保利、和记黄埔等多家世界500强企业达成战略合作,其中已交付的智冠环球商务中心承载着智冠控股集团发展数字经济的使命,凭借优质的商务办公体验将吸引众多数字化、智能化企业强势入驻,凭借高端、大气、时尚、舒适、智能、人性化的商务办公环境以及周到、细心、专业的服务,积极响应双创浪潮,致力于为更多、更有潜力的优质企业提供资源、信息交流服务平台。通过资源置换、信息共享,来达到资源整合、数据融合,企业互利共赢。

  此外,集团还投资多个古镇项目,旗下的智冠国际旅行社和智冠国际会议展览公司已投入运营;开启融鑫投资平台,为易企乐注资,助力中小企业健康发展;战略投资汽车后市场,上线“车有APP”等,通过多领域布局、跨界资源整合的发展战略,来助力人民生活品质的提升,推动陕西经济的发展。

  作为企业的领路人,刘智除了是智冠控股集团董事局主席外,还是全球秦英股份有限公司董事长、智冠数字产业生态掌舵人、信用消费生态链倡导者、陕西商业联合会常务副会长等多重身份的集合体,这些不仅仅是刘智个人的荣誉,更是为智冠控股集团提供了更多的渠道资源的支撑,让企业可以更便捷、更持续地发展。

  朱川老师的讲解,让所有员工都收获匪浅,更是对集团的发展有了更加深刻的认识。面对集团的快速、多元化发展,员工如何抓住机遇,与企业一同发展,商学院王爱敏老师给出了建设性的建议:

  企业发展地越大,所营造的机会就越多。想要跟得上企业的发展,就要不断地去学习,无论是工作时还是工作之余,尽可能地根据自身情况,制定可持续的学习规划,从而不断提升自身竞争力,具备稀缺性和不可替代性,为企业创造更多价值的同时让自己更“值钱”。

  所谓“感恩”,即是“感谢+回馈”。“感谢”是一种意识、一种姿态,光有这个还是不够的,还要懂得“回馈”。这里主要指的是要通过提升个人能力、提升个人执行力、提高工作效率来更好地为企业、为平台服务,充分发挥自己的最大作用,对结果负责。

  在这个变化莫测的时代里,任何事情都是在无时无刻在变化着的,所以人一定要有危机意识,要不断学习、不断创新,跟进潮流,顺应趋势,不断地去改变,去成长,才能在激烈的竞争中更好地生存下去。

  想要弄明白这些,就要认真地去思考,要清楚自己到底为什么而工作?为什么选择这个岗位?这个岗位又有着什么样的价值感和使命感?未来想要在自己的岗位上、想要在公司里做成什么样……想清楚了这些,就相当于有了一个十分清晰的个人规划,到时候,怎么做?做什么?都不再是难题,大家想要的成就感、价值感都将会得到实现。

  一直以来,智冠控股集团都始终秉承员工至上的理念和原则,视员工为公司最宝贵的资源。始终坚信唯有以员工为中心点,充分反映人的思想文化意识,通过公司全体人员的积极参与,公司才能更有生命力与活力。此次员工内部培训,是大力推进企业文化建设的重要组成部分,对于企业的发展有着很好地促进作用,未来,智冠控股集团将会举办更多、更广的培训,来帮助员工更好地适应企业,与企业协同发展。返回搜狐,查看更多

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